KUMAの、見た・感じたアメリカ
Between Japan & The States
Archive for 2 月, 2010
2 月 27, 2010 at 12:16 AM · Filed under 超おすすめ商品
マイナーブランド「Ｍｅｒｌｏｔ」の追加情報
ウォルグリーンでは売れ行きが悪い商品をクリアランスにして処分し、違う商品に変えたりするのはしょっちゅうですが、年に２回の店内棚の大リセットが引き続き行われています。そこで、発見。
このＭｅｒｌｏｔブランドにハンドクリームとアイクリームが加わるようです！
まだ棚に並んでいないものでしたが、通販してでも買ってみようと思っていたので、店で買えるなら従業員割引で断然お得と即買って試してみました。
ハンドクリームにしては、かなりの大きさで＄７．９９
ハンドクリームでありながら、Ｓａｎｉｔｉｚｅｒ‘サニタイザー’（消毒）もしてくれ、Ｆａｄｅ Ａｇｅ Ｓｐｏｔ（手の平のしみを薄くさせる）そしてＳＰＦ（日焼け止め）も入っているという便利物。
べたべたせず、手に膜をつくって保護するタイプと違って皮膚に浸透する感じのクリーム。
サニタイザーの成分が入っていながら、アルコールはフリー。手にやさしいです。
アメリカでは濡れナプキンやお絞りのサービスが食事をするところでほとんど出ないので、特に手を使う食べ物（サンドイッチ等）の時は、自分の消毒お手拭やサニタイザーを持っていないと、いちいちトイレに行って手を洗ったりしないといけませんが、それだからか、他の時に使うのか、サニタイザーは一般に大変普及しています。なので、このハンドクリームは2-in-1（２つで一役）とあるように一石二鳥なのですが、バッグに入れて持ち歩くには大きすぎるのが玉に傷 ：（
その他のちょっと情報： ウォルグリーンでは、どこでもクリアランスコーナーを設けていますが、ここにあるもは、 ★この商品入れ替えの為に、棚に並べられている間にクリアランス価格にし、それでも売れ残った商品 ★商品入れ換えの時期に他の商品に取ってかわると急にわかった商品で、即半額くらいになっている ★まぎれて入荷して置き場所がない商品をのっけからクリアランスで半額くらいになっている
というのものが大半です。売れ残りではなくて、眼鏡なども入れ替え時なので、大量の商品を今クリアランスしていますので、大変お買い得。年中掘り出し物がたまにありますよ！
ちょっと追加情報でした♪
2 月 24, 2010 at 1:06 PM · Filed under 激高の日々
以前よりは仕事場でのストレスはずいぶん減りました。
しかし、どこにでも何かしらあるもので、今のお店にも何人かの若い従業員には頭にくることが多々あり。
とにかく、自分より年上であろうが、自分より長く働いていようが、私に対して命令口調が多い。
たしかにウォルグリーンという会社で長い間働いていても、転勤して他の支店に行くと、その経歴をすべて捨てざるを得ないことが多いとは聞いていました。
ポジションや勤務時間帯や休日も、新しい支店に行けばまた新人のポジションから始まるということが多いのです。
たまたま良いポジションが開いていれば別ですが、普通はそんなにタイミング良く行きません。
しかし、特に２人の女の子の口のきき方がなっていない！！！！！（激怒） 用事があって呼びつけるときも「KUMA to cosmetic !! 」とか「KUMA to the front for a customer service !! 」と命令口調。マネージャーにでもなったつもり？？？ Please というのをつけるの知ってる？とにかく敬意を払うって事を知らないんです。
そしてレジの鍵を私に渡すときでも、少し遠くにいたらほうり投げるように床に滑らせる。何なの一体コレ！何かを指す時にそれが床にころがっていたら、足でホイっと蹴るようにして私に頼む。私はアンタの奴隷ではありません（憤慨）。
仕事を終えて店を後にするときでも自分が出したごみの始末をしないし、フロアで使う移動テーブルの上も下もごみだらけですごい散らかしよう。いつも私がきれいに片付けたり、テーブルに引っ掛けたままのごみの袋をはずして口を閉じたりしていたけれど、もう限界。先週、自分のごみはテーブルからはずして帰ってとあれだけ言ったのにもかかわらず、無視して帰ったので激怒。今まで我慢していたのがついに今日は爆発 、熱血ＫＵＭＡ、噛み付いてやりました。
私「If you go upstairs, can you bring that garbage bag that you have been used? You didn't do that last time, right?」「もし２階の倉庫に行くんだったら、あなたが使ってたそのごみ袋ももっていってくれない？前回言われたのに忘れたでしょう？」
同僚S「Year, but I had a lot of things to do. I sometimes do the same things too. That is not a big deal.....」「そうだけど・・・でも、たくさんすることがあったのよ。私も時には同じようなことをしているけれど（人の使った後の始末）たいしたことないけれど。」
むかつく～диеШж～～
私「A Big deal !! I have to clean up your stuff. Not only last time, more than ten times. I'm SICK and TIRED to do that ....」「困るのよ、私が片付けなきゃならないのよ。先週だけでなく、もう１０回以上。毎回同じように後始末するのはうんざり。」
同僚S「OK,OK. I will do that, not a big deal.」「わかったわかった、しますから、そんなたいした事じゃなし。」
私「If you don't go upstairs, just take out from the table and put aside.」「もし、上の倉庫にいかないのなら、テーブルから取り外しておくだけでいいから。」
同僚S「No I'll bring upstairs.」「いいえ、上に持って行きます。」
その上、同じ日にまたまた気分の悪いことに遭遇！
マネージャー「Kuma, can you bring cosmetic keys to the office.」「ＫＵＭＡ，コスメティックレジの鍵を事務所にもどしに来て。」
私「I gave it to K（同僚）.」「Ｋに渡したままですよ。」 「 K, I gave it to you when I went to break, and I didn't get it back. right? 」「Ｋ、私が休憩に行くときにあなたに渡したまま、引き取りに行っていないわよ、そうでしょ。」
同僚K「I don't know, i didn't get it !!」 「知らないわよ。受け取ってない。」
私「Maybe she brought to the office earlier since she went back and force to the office....」「Ｋはたぶん事務所に出たり入ったりしていたから、事務所に戻したのかも」と思い、事務所に見に行ってみたものの、返却されていない。しかし、間違いなく手渡した。もう一度Kに聞いてみよう。
私「K, are you sure you don't have it? Maybe in your pocket?」「Ｋ、本当に持ってないの？ポケットかどこかに入れたんじゃ・・・」
同僚K「No, I don't have any pocket... look for 1 hour photo register.」「ポケットなんてないわよ。カメラ売り場のレジを見てきてよ」
私（ナヌ！なんで私が見に行かなくちゃ、と思いつつ）「・・・・・」探しても見当たらない。 「I don't see any !」「どこにもないけど。」
同僚K「・・・」来て探し、引き出しの奥に入っていたのを見つける。「Oh, here it is.」「ここにあった。」 「Don't give me your key from now... we don't use your key...」 「これから私にコスメの鍵を渡さないでよね。第一必要あるときがあまりないし、・・・」
最初から最後までえらそうな態度で対応し、明らかに自分のミスだったとわかった後も、一言謝るでもなし。マネージャーでもないのに、日ごろから何かにつけえらそうに私に指示していたこの若造。今日と言う今日は許せない！流せない！ そしてマネージャーにこう言ってやった。
私「I was sure I gave the key to K on the corner of isle 1, and went to break. K said OK I hold it. After I came back from break, I never get the key from her. She put it in the camera register, her fault. And she said don't give me that keys any more, but someone have to cover my break since we are only 5people working at night. she never say she had, and didn't even say sorry.（怒）」「休憩に行くとき１番通路の角あたりで彼女に鍵を確かに渡したんです。Ｋもわかった預かっておく、と言って。それから休憩から戻ったあと鍵はとりに行かなかったんですよ。彼女がカメラ部門のレジに入れたままにしていたのに、彼女のミスなのに。それで、これから私には預けないでくれって言ってるんです。でも夜は少ない人数でカバーし合って働いているのだから、私が休憩時は誰かが鍵を持ってカバーしなきゃならないでしょ。何ひとつ認めず、しかも一言も謝らないんですよ！！」
マネージャー「・・・・（苦笑）」
今日という今日は我慢ならん！この無礼な若造２人と一緒のクロージングシフト（遅番）で、Not my day!!!!!! （ついてない１日だった！）彼女らより後からこの支店に入ってきたからって常々遠慮していたが、向こうの出方次第では口聞いてやるもんか！とかんかんになっておりました。
あとでマネージャーがこそっとＫに私が怒っているから自分の失敗はちゃんと謝れ、と言ったのか、言わなかったのか、どうだかわかりませんが、帰社真近にＫがやって来て、「Sorry KUMA. I had so many things to do and ・・・・・」と謝りと言い訳。そう出られればこちらの気も少しは治まるってぇもので、こちらも一応パニクっていたからと謝りの言葉を。
悪いことは重なると言うけれど、さんざんな一日でしたな～。忘れよっと。
2 月 23, 2010 at 9:37 AM · Filed under 超おすすめ商品
こ の Merlot ブランド
ずいぶん前、働いているウォルグリーンの店頭でこのMerlotのクリームのサンプルがあり、店頭のキャンペーン台のところにあったので、自分のハンドクリームをつけるかわりにチョイと拝借してみたところ、これがものすごく良い！！！
新発売のサンプルとして置いてあるメジャーなボディー・ローションや、知られていないブランドなどのサンプルもありよく使ってみていますが、どれも使って２分もたつとしっとり感が消えてしまいます。とくに顔や身体用ならハンド・クリームほどシットリ感が出ないものが多いので期待はしていませんでした。しかしこのMerlotのクリームはハンド・クリームでない！軽いタッチでべたべたともしていません。なのに肌に浸透していくしっとり感。
サンプルのそばを通るたびにちょこっと拝借していましたが、やっぱり違う。
これは何だ何だ、と注目してみたら、グレープ・シード・オイル配合だとか。
本当に知られていなくて、いまだかつて買っている人をみかけたことがないのですが、オンラインで売っているナイトクリームの評価を見たらけっこうな評判。
マイルドなので、一家で使えそう
最高にしっとりするNeutrogena（ニュートロジーナ）のハンドクリーム（アメリカ→★ 日本→☆）、そして薬関係のところにおいてある Vaseline（バセリン） の Deep Moisture Creamy Fornula （アメリカ→★ 日本→☆）と共に、べたつき過ぎないMerlotのクリームはハンドクリームにも良し。
グレープ・シード・オイルは最近注目を集めているようですが、全く知りませんでした
効能・効果 特 徴
評判も名前も何も知らずに発見した優れもの。ハンドクリーム他、今のところ２３種類が発売されているようです。→ ★
ウォルグリーンの店頭では、４種類くらいしか扱っていません。
今までにセールになったことは一度もありません。
超乾燥肌の方は、顔用にはクリーム＋α をお勧め。
2 月 16, 2010 at 8:19 AM · Filed under 未分類
アメリカでは毎年２月は Black History Month （ブラック・ヒストリー・マンス）で、これまでアメリカに貢献してきたアフリカ系アメリカ人の人達やその文化・歴史を振り返り、後世に伝えていこう、という月。あちこちでいろいろなイベントや催しが開かれます。
アフリカ系アメリカ人に関する人権も史料も一切なかった時代、アメリカの歴史学者Carter Godwin Woodson （カーター・ゴッドウィン・ウッドソン）博士が、黒人がアメリカに貢献してきた歴史を学べるように「American Neglo Academy」を設立し、１９２６年に、２月の２週目を「Neglo History Week」としたことに由来しているそうです。なぜ２週目かというと、アフリカ系アメリカ人に大きな影響を与えた２人、南北戦争で奴隷解放宣言をした大統領 Abraham Lincoln（アブラハム・リンカーン） と、奴隷解放の為に活動していた Frederick Douglass （フレデリック・ダグラス）の誕生日が２月の１２日・１４日と２週目にあったからだそうです。
そして、それから５０年後の１９７６年に、 Black History Month （ブラック・ヒストリー・マンス）がアメリカで全国的に制定。
しかし、この月間について俳優のモーガン・フリーマンは、昔のTVインタビュー（CBSの６０ミニッツ）で、「こんなものいらない」と批判。→ ☆ 黒人の歴史はアメリカの歴史なのだから、それをたった１ヶ月に押し込めようとするのはおかしい。・・・・人種差別をなくすには人種ということについて言及しないこと。黒人・白人というラベルが人種差別をなくすのに障害になると信じている。というようなことらしいです。
ウッドソン博士も、かつて「黒人の歴史がアメリカの歴史となった時、この週がなくなることを望む」と語っていたようです。
「私には夢がある。いつか人間が肌の色で判断されるのではなく、その人格のみによって判断される国に住むようになるだろうという。」 人種差別の撤廃を訴え、非暴力でその運動を起こし、１９６８年に凶弾に倒れその人生を終えなければならなかった Martin Luther King Jr. （マーティン・ルーサー・キング・ジュニア）牧師の言ったことばです。
しかし、その‘いつか’は私にはまだまだ遥かに遥かに遠い遠い遠い-------未来のことのように思えます。
この月間にちなんで、ウォルグリーンでも、薬局から始まった会社ゆえか、１８９３年に初めて心臓手術を成功させた黒人外科医 Dr. Daniel Hale Williams（ダニエル・へイル・ウィリアムス医師） をたたえ、マイノリティーの事業をサポートし、アフリカン・アメリカンの人たちによって作られた商品を推進するというコメントをお客様への広告冊子にのせています。
今月は特にこういうコーナーがお目見え
2 月 14, 2010 at 12:06 AM · Filed under 未分類
一年で一番きらびやかなクリスマスから、はや年がかわり、２ヶ月がたとうとしています。
クリスマスで大好きなのは、あちこちのライティングの雰囲気。なんとなく日常から離れた気持ちになってリラックスできるんです。
お正月の伝統的な飾りつけもないアメリカでは、クリスマスが終わっても即ライトはとらず、皆けっこう長くおいてますが、やはり一月末くらいになるとほとんど見かけることはありません。
しかし、このライトの雰囲気が大好きな私は、冬場はキャンドルやオイルランプをよく使っていますが、今年はなぜか、クリスマスに使用したライトなども少し残して、時々利用したいと思いました。
もちろん、どこかに出かけて違う景色や素敵なものを見るのは一つの贅沢で気持ちのリフレッシュには最高ですが、家から出かけず、家の中をライティングでいつもと違う空間に変えるのは、ちょっとした非日常へのトリップに行ったような気分になるから不思議。
くつろげる自宅で、相棒がセレクトした音楽と美味しいお酒と静寂の世界に浸るのは、私が仕事から離れてリラックスする方法の一つです。
いろいろな色の電球に興味をもって試し始めたころ、玄関には「緑」がマッチすると勝手に断定 ＾＾。今のアパートを見に行った夜に、エントランスがグリーンの光でライトアップされていたのもここが気に入った理由のひとつ。夜に帰って来て、グリーンにライトアップされた空間をくぐり部屋に戻るのはやはり気分のよいもので、照明が人に与える効果を認識する瞬間でもあります。
いろいろなライトの色のなかでも、なぜか私には「青い光」が一番現実から遠いところへ連れて行ってくれると気づき、最近はもっぱら「ブルー」が関心の的。
光、あかり、照明、ライティングに関することに情熱をお持ちになり、ありとあらゆる方面からいろいろなことを教えてもらえる東海林弘靖さんのブログ「光のソムリエ」 。その中に、最近知った昔の記事 ブルーモーメントから始まる美しい時間 というトピックがあり、‘ あぁこれだ、こういう色が安らぎの時を与えてくれるんだ・・・ ’ と再確認した次第です。そういえば、家にいる夕方、日没後の空が染まるのがあまりにきれいで、けれども本当にすぐに闇に消えてしまうのでいつも写真に取る瞬間を逃がして悔しい思いをしていましたが、これが所謂「ブルーモーメント」と呼ばれるものだったんだと知りました。晴天の明るい空がもたらした青ではなくて、暗い闇の中から生まれた青、とても神秘的な感じがして、だから夜の暗闇に灯すブルーのライトも、私をトリップさせてくれるのかもしれません。
Blue Moment ...... もともと薄明時間の長い北欧で生まれた言葉だそうで、 夜明け前と夕焼け（日没）後のわずかな隙に、辺り一面が青い光に照らされてみえる現象。日本では天気の良い空気の澄んだ日の日没直後、風景が青に染まる時間が数分～１０数分ほど訪れることがあるそうです。
2 月 12, 2010 at 1:02 PM · Filed under オークランド市
回りはぐるりと一周ペインティング。インパクトがあり、宣伝効果抜群のカーペット屋さん。
2 月 9, 2010 at 11:02 AM · Filed under ウォルグリーンにて
ウォルグリーンの福利厚生や休暇のことについて
他のアメリカ企業のことは良く知りませんが、ウォルグリーンの給与（時給）はさておいて、従業員への福利厚生や休暇のことに関する限り、大変良いほうだと思っています。
まず、入社と共にフルタイム（正社員）とパートタイムに関係なく誰でももらえるのが従業員割引。商品により１５％～２０％のディスカウントです。
この先はフルタイムの場合のベネフィットですが、まず入社して９０日で健康保険と歯科保険に入れます。
有給休暇は、入社時期により、１月１日から６月３０日の間が入社時期なら次の１月１日から、７月１日から１２月３１日の間が入社時期なら次の７月１日からもらえます。最初の年は１週間（５日間）、２年目で２週間（１０日）、５年目で３週間（１５日）、１５年目で４週間（２０日）、２５年目で５週間（２５日）。
３週間の休暇がもらえるようになると、その年の休暇を使わずに翌年にとっておき、その年の休暇と一緒にまとめてとることもできます。
それ以外に一年以上勤務するとパーソナルデイという特別有給休暇というのももらえます。地区によってちがいますが、だいたい３日間ほどです。
つまり、私は１１月末に入社したので、翌年の７月１日からはもう公に一週間（５日間）の有給がもらえたというわけです。一年もたたないうちに５日間の有給休暇を自由にとれるのは、日本から比べたらとってもありがたいことに思えたものです。今なら一回５日間とると自分の休みの日前後あわせて９日間休め、それを３回とった上に３日間のパーソナル・デイを加えることもでき、そうとうな休みが可能。
あと、年に６日間、祝日の日がダブル・ペイになります。たとえばサンクスギビングやクリスマスに休んだとしても、日給の２倍の給与が支給されます。その日働いてもダブルでもらますが、休んでも２倍もらえるのなら、もちろん休みが得！今の店長は、勤続が長い従業員をダブルペイデイに休ませてくれるので、ラッキーです。
そしてフューネラル・リーブ。身内（夫・妻・実子・父・母・兄弟姉妹・義理父・義理母・義理の子供・祖父・祖母・孫）が亡くなったときに、４日間まで有給休暇がもらえます。
アメリカ的な休暇では、ジュリー・デューティー休暇。これはアメリカで裁判の陪審員に選ばれたときには、それに出廷している期間は終わるまで有給で休めます。
病欠休暇。入社から６ヶ月たつと、病気又は家庭の都合で働けない時に３日間、一年以上の勤務で年に６日間の有給休暇があります。
又、３ヶ月以上の勤務で、プロフィット・シェアリングという４０１Ｋのようなプランに入れます。リタイアメント・プランの一種ですが、投資率を決め、給与から払っておくと、将来だいたい２倍から３倍になって戻ってくるというものです。これは複雑すぎて内容がわからず入っていない人が多いのですが、こんな率の良い貯金なんてないので、まず入らなきゃ損！
パートでも週に一定以上の勤務時間があれば有給ほか、いろいろもらえます。
主なところはこれくらいですが、それ以外に数限りないベネフィットがあり、こういうのがあるがために、ある程度働いたらなかなか転職しようという気にならないのも事実。
最近では５年勤務したということで、１年３年５年・・・でもらえるロゴピンは勿論のことアニバーサリー・ギフトというものがあり、カタログの中のいろいろなものから一つ選ばせてもらいました。実用的なものから装飾品までと幅ひろいなか、私の選んだのはコレ。オニキスとパールのブレスレットです。あまり高価なものではないようですが、ゴールド部分に
のロゴ入りなので、まあ記念にはなるでしょう。＾＾；
とりあえず、ありがとうございましたウォルグリーンさま。
2 月 8, 2010 at 12:28 PM · Filed under 未分類
カリフォルニアのイースト・ベイのリス（Squirrel）
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- ‘ あれれ、見慣れぬお二人づれ...’
‘食べ物を持っていそうな・・・いなさそうな・・・’
普通はすばしっこく逃げていくので、それが普通だと思っていました、
が、アラメダのベイファーム・アイランド（Ｂａｙ Ｆａｒｍ Ｉｓｌａｎｄ）のリスは、人を見かけたら逆に近づいてきました。
びっくりです。えさでももらえると思ったのでしょうか？？
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